Connaissez-vous les Plateformes de Recrutement Digital en SaaS ?
Savez-vous qu’il existe une solution de recrutement beaucoup plus professionnelle que le Mail et Excel pour recevoir rapidement les meilleurs CVs, assurer le suivi des candidatures ou encore assurer une fluidité de l’information pour chaque recrutement dans l’entreprise ?  Beetween vous propose une présentation de 30mn, afin de vous montrer l’intérêt d’un Logiciel de Recrutement.

La majorité des entreprises que nous rencontrons organisent leurs recrutements de façon empirique, car elle ne possèdent pas d’outils spécialisés pour suivre leurs recrutements :

  • Elles passent beaucoup de temps à diffuser puis à mettre à jour leurs offres d’emploi sur les sites web spécialisés
  • Les recruteurs ont comme unique moyen pour recevoir les CVs leurs boites aux lettres mail où les CV se mélangent entre d’autres mails, sans possibilité de classer, de commenter ou de suivre les candidatures
  • Une large majorité des recruteurs rencontrés utilisent l’imprimante et le post-it comme moyen de suivre les candidats les plus pertinents
  • La transmission de l’information entre les différents acteurs d’un recrutement se fait toujours par dossier papier et prise de notes à la volée
  • Les mieux organisés utilisent Excel pour suivre, étape par étape, l’évolution des candidats jusqu’au recrutement de la personne recherchée

 

Tout cela prend beaucoup de temps aux collaborateurs en charge d’un recrutement, rend chaque process de recrutement long, fastidieux et coûteux. Et même si le recrutement est réussi, chaque intervenant garde le sentiment que le process pourrait être amélioré et rêve d’un logiciel de recrutement à la fois simple et efficace !

 

Aujourd’hui, avec les technologies iCloud et SaaS, l’entreprise peut accéder instantanément et à moindre coût, à un logiciel de recrutement qui regroupe dans un même espace Web privé et confidentiel tout ce qui est nécessaire pour rechercher, contacter et suivre chaque candidat tout en partageant les informations entre les managers en charge du recrutement dans l’entreprise.

Au delà d’une meilleure efficacité pour chaque recrutement, un logiciel de recrutement rend les recrutements plus écologiques -finis les CVs et dossiers candidats imprimés- et plus éthiques grâce à la transparence et à l’ouverture de l’information entre les acteurs d’un recrutement : un logiciel de recrutement en SaaS est aussi un espace de travail collaboratif.

Beetween, éditeur d’un logiciel de Recrutement en SaaS, primé par Oséo et ayant fait l’objet d’un dépôt de brevet vous propose une Visio-Formation gratuite à l‘utilisation de sa Plateforme de Recrutement.

Vous souhaitez vous ouvrir à ces technologies numériques de recrutement Digital, inscrivez vous!

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